[案情介绍]
被告贺某是原告某焰花材料有限责任公司的员工，2008年5月15日，由于油压车间发生爆炸，造成被告多处骨折。2006年5月15日原告对被告要求进行丧失劳动能力程度鉴定签署“同意按程序申报”的意见。2009年9月19日，A市劳动鉴定委员会作出鉴定结论，鉴定为“因工伤残七级”。2009年11月28日，被告向县劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，仲裁机构按该鉴定结论作出仲裁裁决后，原告不服，向县人民法院提起诉讼，并于2009年4月28日书面申请要求对被告伤残程度作重新鉴定。在法院审理过程中，双方当